艺术家进驻企业办公室 与员工「一起工作互相刺激」的新型职场A · 可全文翻译

日本企业近期出现「艺术家进驻办公室」的新型职场实践，艺术家于企业办公室内设置长期创作工作室，并与员工于日常勤务中交互，互相观察、提问与刺激彼此的工作方式。

与过去单次性的艺术家工作坊不同，此次合作强调「艺术家不是顾问、不是讲师，而是同事」的概念，艺术家拥有独立创作空间，员工则可在午休、会议空档自由观看作品进度、与艺术家交谈，并把对方创作中遇到的问题与自身工作流程互相对照。

相关企业表示，过去 10 年所谓「研修强化创造力」的效果已遇到天花板，员工真正需要的是日常生活中持续被「不同逻辑的人」打开视野的机会。借由与艺术家共处同一空间，公司期待员工能在无压力情况下吸收非线性的思考方式，并反过来帮助艺术家获得稳定支持、继续创作。