JR西日本把退役「铁道制服」做成电脑包：障碍者雇用与升级回收的双重实验

JR西日本的特例子公司，把不再使用的铁道制服布料，由职人手工改造成电脑包，同时推进「升级回收」与障碍者雇用。这是ESG从口号落到实作的一个小而具体的案例——废料变商品、就业机会给身障者，两件事一起做。对关注企业永续与社会企业的读者，这类案例的价值不在规模，而在示范：循环经济与包容性雇用可以被设计进同一条产线。能不能持续、能不能规模化，才是真正的考验。