【每月勤劳统计・实质薪资｜2026年7月速报】实质薪资年增2.4%、连七个月正成长；6月由速报+1.6%上修成确报+2.2%A · 可全文翻译

先接上期。上一期我们报的是2026年6月速报，实质薪资（排除设算租金基准）+1.6%；本次添加的7月速报是+2.4%，比6月速报高0.8个百分点。同时，6月本身已经从速报的+1.6%上修为确报的+2.2%——换句话说，这条线这一年不但持续正成长，速报阶段还一路被低估。

6月的上修值得单独看。6月是夏季奖金月，实质薪资的分子（现金给与总额）里塞了大量『特别给与』，而特别给与正是速报最容易抓不准、确报改动最大的部分。6月名目现金给与总额从速报+3.4%上修到确报+4.0%，实质也跟着从+1.6%上修到+2.2%。这提醒我们：看毎勤速报时，奖金月的数字要留几分保留，8月确报常会把它往上擡。

四个基准。对上期（6月速报）：+1.6%→+2.4%，改善0.8点。对去年同月（2025年7月）：当时实质薪资是-0.2%，今年同月+2.4%，由负转正，是这一年购买力改善最直接的对照。对长期基准（2020年平均=100）：7月实质薪资指数117.6，仍在基准之上。名目端7月现金给与总额（规模5人以上）436,401日圆、+4.7%；物价（排除设算租金CPI）+2.2%——名目跑赢物价2.5个百分点，实质正成长就是这样来的。

对日本内需与旅行的意义：实质薪资连七个月正、且幅度扩大，代表日本家庭的实质购买力在恢复，这是国内旅行、住宿、餐饮消费的底气。但要提醒，7月的『连七月正』有一部分是去年基期偏低（2025年7月-0.2%）叠加而成，接下来几个月基期垫高后，较去年同期涨幅可能收敛。

口径注意（统计基准）：实质薪资有两种实质化口径，排除自有住宅设算租金基准+2.4%、总合基准+2.6%，两者差在所采用的消费者物价指数不同，引用时必须标明是哪一种，否则数字对不起来。